Enthusiasmus ehrlich zeigen: Gar nicht so einfach!

Enthusiasmus meint die Eigenschaft, sich Aufgaben oder Zielen mit großer Leidenschaft zu widmen. Wer ein Ziel enthusiastisch verfolgt, ist in der Regel erfolgreicher als Personen, die einer Sache nur halbherzig nachgehen. Keine Frage also, dass Enthusiasmus auch im Job wichtig ist. Wie du Enthusiasmus in der Bewerbung zeigst und wie du die Leidenschaft auch nach einigen Jahren im Job noch behältst, kannst du hier nachlesen.

Definition: Was ist Enthusiasmus?

Das Wort Enthusiasmus hat seinen Ursprung in der griechischen Sprache, genauer gesagt in dem Wort enthousiasmós, das so viel wie „freudige Erwartung“ oder sogar „von Gott ergriffen“ bedeutet.

Die Bedeutung von Enthusiasmus im Sinne von göttlicher Verzückung ist heute jedoch in den Hintergrund getreten. Wer den Begriff heutzutage verwendet, meint damit eher das, was der Duden unter Enthusiasmus versteht, nämlich „leidenschaftliche Begeisterung, Schwärmerei“.

Die Vorteile des Enthusiasmus

Große Begeisterung kann in vielen Bereichen durchaus vorteilhaft sein. Wer im Sport mit Leidenschaft ein Ziel verfolgt, wird vermutlich gute Zeiten laufen und irgendwann den Marathon, den er sich schon so lange vorgenommen hat, schaffen.

Auch im Berufsleben ist Enthusiasmus von Vorteil: Denn Mitarbeiter, die sich voll und ganz einer Sache widmen, sind in vielen Fällen erfolgreicher als die übrigen Kollegen. Meist arbeiten sie nicht nur mit mehr Leidenschaft, sondern sind auch produktiver – und das freut natürlich jeden Chef.

Personen, die eine Aufgabe oder ein Ziel mit großer Leidenschaft verfolgen, schaffen es häufig auch, andere Menschen mitzureißen. Ein Mitarbeiter, der also für seine Arbeit brennt, kann seine Kollegen häufig ebenfalls für die Aufgabe begeistern. Enthusiasmus wirkt sich also positiv auf das Betriebsklima und die Produktivität im gesamten Unternehmen aus.

Enthusiasmus im Berufsleben

Bewerber, die Enthusiasmus ehrlich vermitteln können, haben bessere Chancen auf eine Einstellung. Personaler wissen um die Vorteile, die es mit sich bringt, wenn Mitarbeiter für ihre Arbeit brennen.

Eine gute Portion Enthusiasmus führt nicht nur zu besseren Leistungen, sondern verhilft Mitarbeitern auch dazu, an schwierigen oder frustrierenden Aufgaben dranzubleiben.

Denn wahre Enthusiasten lassen sich von Rückschlägen nicht so schnell aus der Bahn werfen. Sie wissen eben, dass kleine Rückschläge zum Leben dazugehören. Das akzeptieren sie und verfolgen ihr Ziel konsequent weiter. Sie besitzen die nötige intrinsische Motivation, um auch nach einem Rückschlag weiterzumachen und ihr Ziel unbeirrt zu verfolgen.

Enthusiasmus in der Bewerbung belegen

Kurzum, Enthusiasmus kann das Zünglein an der Waage sein, wenn sich der Arbeitgeber zwischen mehreren Bewerbern entscheiden muss. Daher gilt es, seinen Enthusiasmus schon in der Bewerbung zu belegen.

Belegen kann man bestimmte Eigenschaften oder Soft Skills am besten mit konkreten Beispielen. Es reicht also nicht aus, dass du in deinem Anschreiben behauptest, deine Ziele enthusiastisch zu verfolgen. Du musst auch handfeste Beweise dafür bringen.

Nenne konkrete Erfolge, die du nur aufgrund deines Enthusiasmus erreichen konntest oder benenne herausragende Leistungen, die du nur dank deiner großen Leidenschaftlichkeit für die jeweilige Sache vollbracht hast.

Leidenschaftlichkeit im Vorstellungsgespräch beweisen

Wenn es dir im Anschreiben gelungen ist, deinen Enthusiasmus glaubhaft zu belegen, wirst du mit etwas Glück zu einem Jobinterview eingeladen.

Auch bei diesem Termin musst du noch einmal mit deinem Enthusiasmus überzeugen. Allerdings darfst du jetzt nicht den Fehler machen und einfach deine Leistungen und Erfolge, die du bereits im Anschreiben genannt hast, noch einmal aufzählen.

Stattdessen solltest du im Vorstellungsgespräch deinen Enthusiasmus für den neuen Job zeigen. Das gelingt dir, indem du dem Personaler deutlich machst, wie du dich in der neuen Firma einbringen möchtest.

Welche Aufgaben möchtest du übernehmen? Wie stellst du dir die Zusammenarbeit mit deinen neuen Kollegen vor? Hast du vielleicht schon Ideen, wie du bestimmte Prozesse optimieren könntest? All das solltest du den Personaler wissen lassen und ihm so deinen Enthusiasmus für den neuen Job beweisen.

Enthusiasmus trainieren und steigern: So gelingt es

Auch wenn du den Arbeitsvertrag bereits unterschrieben hast, solltest du deine Leidenschaft für den Job behalten.

Gerade wenn die Aufgaben zur Routine werden, ist es schwierig, jeden Tag motiviert und enthusiastisch zu arbeiten. In diesen Situationen ist es nützlich, wenn du bestimmte Strategien kennst, mit denen du deinen Enthusiasmus trainieren und steigern kannst:

Positiv denken: Unsere Einstellung hat einen großen Einfluss auf unsere Motivation und damit letztlich auch auf unseren Enthusiasmus. Wer es schafft, sich jeden Morgen zu sagen, dass der Tag gut werden wird, der startet mit mehr Elan. Und das ist eine gute Voraussetzung für bessere Leistungen.
Mimik bewusst ändern: Nicht nur Glaubenssätze oder Mantras tragen durch die selbsterfüllende Prophezeiung dazu bei, dass wir enthusiastischer werden. Auch unsere Mimik kann den Enthusiasmus fördern. Denn Studien zeigen immer wieder, dass das bewusste Lächeln, auch dann, wenn uns gar nicht zum Lächeln zumute ist, positiv wirkt. Dabei werden nämlich die gleichen Muskelgruppen aktiviert wie beim echten Lächeln. Mit dem Ergebnis, dass wir uns nach einiger Zeit besser fühlen und sich unsere Stimmung hebt. Und gute Laune ist ein wichtiger Faktor dabei, dass wir unsere Ziele mit Enthusiasmus verfolgen können.
Dankbarkeitstagebuch führen: Der eigene Enthusiasmus lässt sich fördern, wenn man sich Dinge in Erinnerung ruft, die bereits richtig gut gelaufen sind. Das geht zum Beispiel durch ein sogenanntes Dankbarkeitstagebuch. In diesem Tagebuch werden alle Erfolge oder Erlebnisse festgehalten, für die man dankbar ist. Sollte die eigene Motivation und der eigene Enthusiasmus mal wieder nicht ganz so hervorragend sein, kann man in diesem Tagebuch blättern und sich noch einmal bewusst machen, was man schon alles erreicht hat.
Neugierig bleiben: Neue Eindrücke sind wichtig, um Langeweile zu vermeiden. Wer sich für viele Dinge interessiert, der bekommt nicht nur ständig neue Eindrücke, sondern ist meist auch motivierter. Das wiederum führt dazu, dass man Ziele mit mehr Enthusiasmus verfolgen kann.

Bildnachweis: stockfour / Shutterstock.com